Impresa Accogliente
Il progetto “Impresa accogliente” è nato grazie all’Associazione “La Goccia di Lube” e al contributo della Regione Piemonte. Si dedica al reinserimento sociale di persone che hanno subito condanne penali e che si trovano in misure alternative alla detenzione, offrendo loro opportunità di lavoro e formazione. Questa iniziativa non solo aiuta a ridurre il […]
Progetto GOL – PER LE AZIENDE di Torino
Il programma GOL si inserisce nell’ambito del PNRR (Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza) e durerà dal 2021 al 2025 con l’obiettivo di combattere la disoccupazione in Italia. I VANTAGGI PER LE AZIENDE RICERCA PERSONALE GRATIS API Formazione può pubblicare gratuitamente gli annunci (su tutti i suoi mezzi di comunicazione) e fare una prima selezione […]
Tirocini
Nell’attuale scenario del mercato del lavoro il tirocinio rappresenta uno degli strumenti principali di sviluppo dell’occupabilità e può esser applicato sia a giovani, sia a soggetti over 30 che intendono favorire il proprio inserimento/reinserimento al lavoro. Attivazione tirocini con Api Formazione Api Formazione si occupa di espletare tutte le pratiche utili per l’attivazione del tirocinio, […]
YES!LAVORO
YES!LAVORO è un progetto sviluppato con il sostegno della Compagnia di San Paolo. EXAR è capofila, API Torino e API Formazione partecipano al progetto. L’obiettivo è quello di facilitare l’inserimento nelle imprese e la creazione di opportunità occupazionali per: giovani tra i 16 e i 29 anni compiuti che non studiano, non lavorano e non […]
JOB TRAINING – inserimento lavoratori autistici
L’attività del progetto Job Training si svolge in collaborazione con i Centri per l’impiego, ed è dedicata all’inserimento al lavoro di persone affette da AUTISMO ad alto funzionamento e disabili mentali lievi. Il LIONS CLUB INTERNATIONAL, tramite il service “C’è un Lions con te” collabora all’iniziativa nel costruire le competenze per l’ingresso in aziende/enti secondo […]